Overslaan naar content

Manager I&A

  • Hybride
    • Utrecht, Utrecht, Nederland
  • Staf & management

Functieomschrijving

Krijg jij energie van het organiseren van IT binnen een zorgorganisatie? Werk je graag voor een maatschappelijk relevante organisatie die echt bijdraagt aan cliëntherstel? Dan is dit dé functie voor jou! Voor de afdeling I&A zijn we op zoek naar een: 

Manager I&A 

Per direct, 32-36 uur per week

Waar ga je werken?

De afdeling bedrijfsvoering van Lister faciliteert onze locaties zó, dat zij zich maximaal op de zorg van onze cliënten kunnen richten. Onder bedrijfsvoering vallen de afdelingen financiën & salarisadministratie, business control, zorgadministratie, informatisering & automatisering, vastgoed-facilitair-inkoop. De afdeling I&A is verantwoordelijk voor de ICT omgeving binnen Lister. Op deze afdeling werken momenteel 11 medewerkers.

Dit is jouw uitdaging

We zijn op zoek naar een I&A manager met een sterke realisatiekracht en ervaring als manager. Je bent van nature gemotiveerd om werk beter, leuker en efficiënter te maken. Wij zoeken daarom een inhoudelijk sterke professional die de organisatie mee kan nemen naar het volgende niveau. Je maakt plannen, zorgt voor draagvlak en voert deze uit. Je hebt een analytische blik en een gezonde dosis humor.

Een beknopt overzicht van jouw werkzaamheden:

  • Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team van 11 medewerkers

  • Je bent verantwoordelijk voor de IT architectuur en infrastructuur.

  • Doorontwikkelen BI omgeving

  • Verantwoordelijk voor het initiëren, coördineren en deelnemen aan innovatieve projecten - bijvoorbeeld gericht op de digitalisering van de zorg en de verdere inzet van AI.

  • Zorgen voor een goede opvolging en voortgang van de projectenkalender Het ontwikkelen/onderhouden van een robuuste datastrategie.

  • Je zorgt voor gedegen leveranciersmanagement en bouwt aan samenwerking met partners in de keten. Denk aan SLA management,  contractonderhandelingen en periodieke overleggen met leveranciers.

  • Volgt IT ontwikkelingen in de markt, en beoordeelt deze op toepasbaarheid binnen de organisatie.

  • Bewaakt consistentie en performance van IT: zowel systemen, mensen als processen.

  • Bewaakt de samenhang tussen verschillende projecten en zorgt voor kennisoverdracht van afdeling naar organisatie.

  • Ontwikkelen van tactisch beleid en leveren van een bijdrage aan het strategisch beleid op het eigen vakgebied;

  • Draagt bij aan het meerjarenplan van de bedrijfsvoering, vertaalt deze naar een jaarplan voor de afdeling en draagt zorg voor uitvoering hiervan;

  • Gevraagd en ongevraagd advies geven aan de manager bedrijfsvoering en het management.

Vereisten

Dit neem je mee

  • Een afgeronde bedrijfseconomische HBO of WO opleiding. bij voorkeur een diploma richting ICT of bedrijfskunde.

  • Stevige leidinggevende ervaring - je staat stevig in je schoenen, bent daadkrachtig en een sparringpartner voor de verschillende stakeholders zowel intern als extern;

  • Ruime ervaring met proces- en projectmanagement - aangevuld met certificeringen, zoals Lean Green Belt of ITIL4.

  • Ervaring in het gebied van informatiemanagement en/of functioneel beheer is een pré.

  • Ervaring of achtergrond in de zorg is een pré;

  • Je bent een motivator, verbinder en oplossingsgericht. Tevens wil je vooruitgang boeken en resultaten zien;

  • Je bent energiek, accuraat, enthousiast, flexibel en stressbestendig.

  • Gedegen kennis van de NEN7510 of ISO 27001;

  • Ervaring met Google Workspace en TOPdesk is een pré.

Dit bieden wij

Je krijgt een jaarcontract op basis van 36 uur per week met uitzicht op een vast contract. Een salaris volgens de cao ggz, inschaling afhankelijk van ervaring. Waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33% en opname in het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Tevens zijn er uitgebreide scholingsmogelijkheden. Het is een brede, afwisselende en uitdagende functie, bij een unieke organisatie, in een hecht team van betrokken collega’s, die zich kenmerkt door veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

Bij Lister krijg je de ruimte om de professional te zijn zoals jij dat wilt. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen, verdieping te zoeken en verder te groeien.

Procedure

Als er naar aanleiding van jouw sollicitatie voldoende aanknopingspunten zijn, neemt recruiter Farida contact met je op voor een telefonische kennismaking. Tijdens dit gesprek bespreken we wat voor jou belangrijk is in een toekomstige baan en kun je alle vragen stellen over de functie en over werken bij Lister. Stuur je CV en motivatiebrief uiterlijk 21 april naar ons. We kijken uit naar jouw sollicitatie! 

Heb je nog vragen aan ons?

Meer weten over Lister? Kijk dan op onze website. Heb je vragen over deze functie of wil je meer informatie? Bel of app met Farida Nounat op 06 - 82949001.

Solliciteren?
Wij willen dat iedereen zich thuis voelt bij Lister, zowel cliënten als medewerkers. Daarom verwelkomen we collega’s met alle mogelijke achtergronden, dromen, hobby’s en perspectieven.

of